Zaměstnanci jsou nejdůležitější složkou každého úspěšného podniku. Proto je pro nás velkým úkolem pomáhat jim mnoha akcemi, jako jsou rodinné & sportovní programy, lékařská péče, nabídky dalšího vzdělávání, vyvážená strava a pravidelné pohovory. Dlouholetá práce mnoha našich zaměstnanců pro firmu nás utvrzuje v tom, že jsme na správné cestě.
Dbáme aktivně na fyzické a psychické zdraví našich zaměstnanců, protože jejich tělesná i duševní pohoda nám velice leží na srdci.
Sázíme na různá opatření na podporu zdraví. Bezpečnostní pracovníci upozorňují zaměstnance na bezpečnost při práci, včetně bezpečnostních opatření týkajících se projektu pro prevenci úrazů.
Zaměstnanci jsou velmi důležitou součástí našeho podniku. Díky různým vzdělávacím programům mají naši zaměstnanci možnost prohlubovat své zájmy.
Společnost Ölz Meisterbäcker sází na diverzitu a rozmanitost, podporuje integraci prostřednictvím jazykového vzdělání a aktivně se zapojuje do programu START pro integraci a vzdělání.
Již přes 85 let – v současné době ve třetí generaci – vyrábí náš rodinný podnik to nejjemnější pečivo a má úspěšnou historii. Dlouholetá práce mnoha našich zaměstnanců pro firmu nás utvrzuje v našem konání.
Ve všech našich činnostech se odráží naše angažovanost ve prospěch blaha lidí. Od našich angažovaných zaměstnanců až po partnerskou spolupráci s našimi akcionáři a různými organizacemi – z lásky k člověku důsledně uplatňujeme naši společenskou odpovědnost. Toto odhodlání prochází celým naším podnikem a pohání nás, abychom společně vytvářeli pozitivní a udržitelný dopad ve společnosti.
Udržitelné jednání je v našich podnikových hodnotách pevně zakotveno, stejně jako šetrné zacházení se zdroji. Naše odpovědnost v oblasti ekonomiky, životního prostředí & klimatu a také odpovědnost společenská & sociální zdaleka přesahuje rámec zákonných požadavků.